工作中犯太多错误会动摇老板对你的信心，打击你的信心。在你激动起来之前，看看我们列出的帮助你处理工作失败的建议
据说失败是成功的垫脚石。但失败的次数越多并不一定就能保证事业成功。犯错是人之常情，但是坐在扶手椅上并不能让你到达你想去的地方。为此，你需要强调自己的缺点，努力让自己在职业生涯中做得更好。
1.你在想什么?
有时候是态度的问题。无论你是在失败的道路上，还是只是停滞不前，态度都能改变一切。如果你认为自己不断失败，你就会陷入窠臼，所以你需要改变对自己的看法。一个有用的练习是，每当你看到失败发生时，你就会想起你曾经成功地完成的三个项目。从你成功的项目中吸取教训，制定一种模式来处理你未来的项目，这样你就可以在问题发生之前解决它们。正确的态度将帮助你保持在成功的轨道上，即使你在路上有一些错误。奥普拉·温弗瑞曾经说过:“如果你享受这个过程，那就不是失败。”
2.不要做收音机
如果你犯了一个错误，你的老板很可能会知道。但是没有必要让办公室里的每个人都知道。如果你在办公室里有一位密友可以帮助你充分利用目前的情况，那么一定要和他们讨论。但是，宣扬自己的错误可能只会让你成为饮水机谈话的话题，这可能会打击你的士气，阻碍你走向更成功的事业。
3.别人的成功与你无关
如果同事的表现比自己好，许多人都会给自己施加压力。如果你是这些人中的一员，你可能在自己的职业生涯中设置了障碍，而自己却没有意识到。如果你周围的人都在工作上取得成功，那不应该以任何方式影响到你。认为自己应该赶上同事、父母的成就，甚至是赶上老板的标准，可能会阻碍你的成长。你应该为自己设定要实现的目标，并朝着目标努力，而不是被别人升职或你认为你可以完成的项目分心。
4.检查表。
如果你正在进行有时间限制的项目，做一个待办事项清单是个好主意。这将给你一个时间框架和时间表，以确保你提前完成项目。你也可以给自己留出一些空间来解决初稿中的任何问题。同样重要的是要记住，错误往往会发生;任何可能出错的事情都会出错。所以你可以更进一步，做第二份可能出错的清单。这将帮助您消除错误的机会，减少失败的可能性。
5.玩办公室政治游戏
办公室政治就是利用人和情况来达到你想要的结果。这并不一定是一场激烈的争吵和背后的批评;它可以是说服你的同事和老板在项目中使用你的建议，让你的声音在其他人的声音中脱颖而出。要做到这一点，你必须记住与同事保持密切联系;这会让你在需要的时候得到支持。你也要记住，在背后批评别人可能会被错误的人听到，所以要注意办公室里的个人关系以及团队关系。
著名的失败
沃尔特·迪斯尼在当地一家报纸工作时，因为缺乏想象力和好的想法而被解雇。他后来成立了世界上最大的制片公司之一，创造了一些世界上最知名的虚构人物。
奥普拉·温弗瑞是一名晚间电视新闻记者，她因为对自己的故事过于情绪化而被解雇。她后来转到日间电视节目，在那里她一举成名，并最终成为一名世界闻名的脱口秀主持人。
1985年，史蒂夫•乔布斯(Steve Jobs)与一名同事发生口角，导致董事会投票罢免他，随后他被苹果公司(Apple)的管理职位解雇。乔布斯后来重新加入了苹果公司，并最终创造了一些我们今天使用的最具创新性的产品。
第2卷第9期
