您的互联网存在是窗口进入WHO WHO WHO的人。Pearl Mathias告诉您如何在专业前线管理您的帐户
今天的互联网不仅仅是一个用于互动的社交网络。商业和职业像娱乐一样占据了网络。然而，我们在高管档案上不能像在社交平台上那样自由。对于那些没有见过你，但正在网上寻找潜在员工的人来说，你的页面会告诉他们关于你的一切，即使只是半真半假。
你为什么要考虑这个问题
招聘人员在线研究越来越依赖越来越多，许多求职者已经充分利用了这一点。这使您更有理由是积极主动并创建专业的在线存在，以为骄傲。您不必夸大您的成就和才能。所有你需要做的就是自己，表达你的个性，情报和兴趣。
如何开始呢
当你在大学和积极寻找工作时，像LinkedIn和Twitter这样的社交网络是很重要的。招聘人员和招聘经理把它们作为采购工具，活跃的形象能引起注意。LinkedIn是全球最大的职业社交网站，在全球200多个国家拥有超过3亿的会员。最重要的是，如果你是专业人士，你就需要加入这个网络，但你必须有一个良好的形象和策略。Twitter是一个免费的社交网络和微博服务，你可以利用它来了解你所在行业的最新情况，与行业专业人士联系，并找到一些最好的隐藏工作。首先，你需要建立一个强大的学生形象。和朋友、教授、家人、导师以及你可能见过的重要人物联系。寻找你可以加入的特定小组，并成为讨论的一部分。多阅读，了解行业的具体事件和动态。在你的空闲时间浏览一下你想要的工作，这样你就会对公司提供的工作有一个大致的了解。 Be careful about what you tweet. Encourage replies given by other people. Always remember that everything you say and put out there is presented on a public domain.
如何管理你的职业在线形象
如果您是学生，小企业所有者，教育家，项目经理，零售业，经理或C级专业人员，我们无关紧要，我们所有人都需要定期和全面地审查我们的网络存在。以下是一些DO，而不是你在工作时需要遵循。
做的事:
*注意其他人如何在线代表您。监控朋友的图片，“标签”和其他内容。
*在社交网站上使用中性照片。显示你个人生活细节的照片不会被潜在雇主很好地理解。
*在LinkedIn上建立个人资料。Facebook可能会把你和那里的每个人联系起来，但要好好利用LinkedIn提供给你的职业关系。
*定期更新个人资料。你需要及时了解你的任务和成就，这样别人才会注意到你做了什么。
*小心博客中的内容。功能不合适的帖子，或者您的雇主并不是良好的品味。
*研究社交网站。知道哪个经常光顾，这将适合您的专业形象，并提供最佳的隐私控制。
不
不要在网上说你现在、以前或未来雇主的坏话。这些信息很容易获取，而且今后不会对你有利。
*不要忽视在线存在的重要性。缺乏信息可能是有害的，因为有同名的人可能会被误认为是你。
*如果您仍雇用，请尚不提及您的求职，并且您尚未通知您的主管。
*在标记与可能不适合您雇主的任何其他网站或帖子的链接时使用您的自行决定。
*别忘了其他人可以查看你的在线朋友。雇主可能会寻找有关候选人的更多信息。因此，您的朋友的个人资料和图片可能会影响雇主对您的印象。
*最重要的是，不要躺在你的在线空间上。你所说的是你所做的就会赶上你，你将无法摆脱它。
一旦你对自己的在线形象进行了分类，你就可以更进一步了。新学期
商业网络世界是'Careerpreneurs'。该术语是指管理他们职业生涯的人，如企业家，并在寻找机会时促进自己。请记住，拥有最多在线知名度的人更有可能被招聘人员接收。
即使您觉得自己没有太多时间，请尝试在网上填写一段时间。不要归咎于创建页面并将其留下一半。您的专业在线业务不能轻描淡写，因为您的招聘人员不会轻描淡写。您需要的所有工具都可以在您面前的屏幕上随时为您服务。获得创意，但不要伪造。
无论您是学生，教育家还是项目经理，我们所有人都无所谓，我们所有人都需要定期和全面地审查我们的网站存在。
第5卷问题7
